Présentation de l’Organisation
Al Bawsala est une organisation militante qui s’engage à mettre les citoyens et citoyennes au cœur du processus de prise de décision dans le cadre d’une Tunisie démocratique fondée sur le pluralisme, le progrès social, L’état de droit, l’équilibre des pouvoir et le respect des droits humains ; et ou les institutions transparentes e redevables mettent en place des politiques juste et équitables au service de l’intérêt public.
Al Bawsala opère à travers trois programmes principaux :
- Démocratie et État de droit
- Finances et politiques publiques
- Droits de l’homme
Son action vise à replacer le citoyen au cœur de l’action publique en lui fournissant l’ensemble des outils nécessaires tant à la participation aux différentes étapes de la mise en place des politiques publiques qu’au suivi et à l’évaluation de l’action des élus au sein des institutions de l’État, et ce à l’échelle centrale et locale.
Al Bawsala adopte une approche fondée sur les droits de l’homme et respecte un ensemble de valeurs dans toutes ses activités et tous ses objectifs. Guidés par nos idéaux de justice sociale et de droits de l’homme, nous nous engageons à placer les intérêts et les besoins des citoyens au premier plan. En tant que partie intégrante de la société civile, nous croyons fermement à l’importance de travailler en partenariat avec d’autres acteurs, groupes et mouvements progressistes pour défendre les droits de l’homme, protéger et élargir l’espace civique et promouvoir l’engagement civique. Nous nous engageons dans les affaires publiques en tant qu’acteur indépendant et crédible afin de renforcer la confiance des gens et leur contribution à notre travail. Nous aspirons à être un acteur influent du changement pour contribuer à la réalisation de notre vision.
Depuis sa création, Al Bawsala a adopté un fonctionnement démocratique. Nous nous engageons à être transparent.e.s et honnêtes sur nos structures, notre mission, nos politiques, nos comptes et nos activités. Nous offrons des opportunités de travail égales à tous.tes les employé.e.s, guidé.e.s par les principes d’égalité des sexes et d’inclusivité.
Contexte
Dans un contexte politique et sécuritaire instable, marqué par la répression croissante de la société civile et des restrictions au travail associatif, le projet vise à optimiser la plateforme « Marsad Violations » en tant qu’outil central de documentation des violations des droits humains. Ce projet s’inscrit dans une volonté de renforcer les efforts de veille citoyenne à travers une plateforme accessible, fonctionnelle et régulièrement alimentée par des signalements fiables, émanant notamment du réseau de volontaires, des partenaires de la société civile et des citoyens engagés.
À cet effet, le projet se structure autour de deux objectifs spécifiques :
La refonte technique et fonctionnelle de la plateforme, ainsi que le renforcement des capacités des utilisateurs finaux pour garantir son exploitation efficace.
L’un des résultats attendus est la mise en ligne d’une plateforme restructurée, opérationnelle et intuitive, accompagnée par un système de collecte et de traitement des données rigoureux.
Dans ce cadre, le rôle de l’agent de saisie s’avère essentiel pour assurer l’enregistrement, la vérification et l’archivage des signalements transmis via le réseau. Sa mission contribuera directement à garantir la qualité des données, leur structuration et leur mise à disposition à travers la plateforme, en lien étroit avec les objectifs du projet et ses indicateurs de performance.
Objectif Général
Contribuer à l’opérationnalisation et à l’optimisation de la plateforme « Marsad Violations »à travers un appui à la collecte, la saisie et à l’organisation des données relatives aux violations des droits humains, en vue de renforcer les efforts de documentation et de monitoring portés par le réseau des volontaires et les alliés du projet.
Conditions du Poste
- Poste : Agent.e de saisie (temps plein)
- Contrat : CDD avec possibilité de renouvellement
- Disponibilité : Immédiate
- Rémunération : Salaire compétitif et package d’avantages attractif
- Charge de travail : 40 heures par semaine
- Supervision : Coordinatrice de programme – Droits humains et Responsable IT
- Date limite de candidature : 04 mai 2025
Missions et Responsabilités
Sous la supervision de la Coordinatrice de programme Droits humains et du Responsable Monitoring et IT, l’agent.e de saisie aura pour missions principales :
- Transcrire fidèlement les enregistrements en un texte cohérent et précis, après vérification des informations.
- Assurer la mise en forme des transcriptions pour garantir leur lisibilité.
- Vérifier la qualité des transcriptions en révisant les documents pour éviter toute omission ou erreur.
- Participer aux réunions de suivi avec la Coordinatrice du programme.
- Contribuer à la gestion et l’amélioration de la plateforme “Marsad Violations” sous la supervision du Monitoring & IT Manager.
Profil Recherché
Les candidat.e.s doivent remplir les critères suivants :
- Diplôme universitaire ou expérience professionnelle équivalente.
- Expérience avérée en saisie et transcription d’enregistrements audio.
- Excellente maîtrise de l’arabe écrit.
- Sens aigu de la discrétion et de la confidentialité, notamment dans la gestion des informations sensibles.
- Engagement fort pour la cause et les valeurs des droits humains.
Modalités de Candidature
Veuillez envoyer votre CV accompagné d’une lettre de motivation à l’adresse [email protected] en indiquant dans l’objet du courriel [Candidature : Agent.e de Saisie] au plus tard le 04 mai 2025.
Seules les candidatures présélectionnées seront contactées.
